es.wedoany.com Noticia: El Departamento de Energía de EE. UU. (DOE) y el Departamento de Trabajo de EE. UU. (DOL) firmaron un memorando de entendimiento (MOU) de cinco años, estableciendo un marco de colaboración interinstitucional para acelerar la implementación de tecnologías emergentes como la inteligencia artificial (IA), la automatización y los sensores avanzados en todo el sector minero del país.
Este acuerdo tiene como objetivo fortalecer la coordinación a nivel federal para impulsar la innovación minera, mejorar la seguridad de los trabajadores, aumentar la productividad y apoyar la producción nacional segura de minerales críticos. El acuerdo combina la experiencia del DOE en tecnologías energéticas y recuperación de recursos con el liderazgo de larga data del DOL en seguridad minera, respaldando las políticas del gobierno de Trump para fortalecer la cadena de suministro de minerales críticos, garantizar empleos bien remunerados y liberar el liderazgo energético de Estados Unidos.
El Secretario de Energía, Chris Wright, declaró que combinar la experiencia técnica del DOE con el liderazgo en seguridad minera del DOL puede apoyar a los mineros estadounidenses, asegurar la cadena de suministro nacional y poner las tecnologías de punta al servicio de las personas que impulsan el desarrollo del país.
La cooperación se centra en los siguientes cinco aspectos: promover la colaboración en investigación y desarrollo, llevando a cabo proyectos conjuntos de investigación, pruebas y demostración que involucren IA, automatización, sensores avanzados y tecnologías para mejorar las operaciones mineras; aprovechar la experiencia federal, colaborando con el equipo multidisciplinario del Centro de Excelencia del Carbón del Laboratorio Nacional de Tecnología Energética (National Energy Technology Laboratory Coal Center of Excellence) del DOE para acelerar el desarrollo y la implementación de tecnologías; mejorar la seguridad minera, aplicando tecnologías avanzadas para fortalecer la detección de peligros, reducir accidentes mineros y mejorar la preparación y respuesta ante emergencias; fomentar el desarrollo de la fuerza laboral, identificando las necesidades futuras de mano de obra y apoyando oportunidades de educación y capacitación para que los mineros adquieran las habilidades necesarias para operaciones impulsadas por la tecnología; y mejorar el acceso a datos y la digitalización, colaborando con las partes interesadas para digitalizar datos históricos de minería y mejorar los conjuntos de datos públicos para apoyar la caracterización de los recursos minerales nacionales, incluidos aquellos en tierras administradas por el gobierno federal.
El Secretario Interino de Trabajo, Keith Sonderling, indicó que este memorando de entendimiento garantiza que el DOL y el DOE trabajarán codo a codo para formar la fuerza laboral minera, avanzar en la tecnología minera y apoyar la producción segura del carbón que impulsa el futuro de Estados Unidos. Afirmó que esta medida impulsará el compromiso del presidente Trump de restaurar el carbón como un motor clave de la cadena de suministro energético de EE. UU., haciendo que el carbón estadounidense sea la envidia del mundo durante las próximas generaciones.
Según el acuerdo, la Oficina de Hidrocarburos y Energía Geotérmica (Hydrocarbons and Geothermal Energy Office, HGEO) y la Oficina de Minerales Críticos e Innovación Energética (Office of Critical Minerals and Energy Innovation, CMEI) del DOE colaborarán estrechamente con la Administración de Seguridad y Salud Minera (Mine Safety and Health Administration, MSHA) del DOL, compartiendo datos no propietarios, investigación y experiencia técnica para apoyar la implementación de tecnologías mineras de próxima generación.
