es.wedoany.com Noticia: El fabricante canadiense de equipos para granos y fertilizantes, Ag Growth International (AGI), anunció recientemente que su planta en Oak Bluff, Manitoba, ha alcanzado un récord de tres años consecutivos sin lesiones con tiempo perdido (LTI), obteniendo así el máximo reconocimiento de seguridad de la empresa, el "Premio a la Excelencia en Seguridad".
Las lesiones con tiempo perdido se refieren a lesiones en el lugar de trabajo que resultan en la ausencia del empleado, siendo un indicador clave para evaluar el desempeño en seguridad y su impacto en la productividad. AGI implementa el Sistema de Gestión de Seguridad de AGI (ASMS) en sus operaciones globales, el cual se centra en la identificación proactiva de riesgos, acciones correctivas y mejora continua a través de indicadores adelantados y rezagados.
David Postill, vicepresidente senior de AGI para Norteamérica, señaló que este hito refleja la solidez de la cultura de seguridad de la empresa y la dedicación del equipo de Oak Bluff. Destacó que lograr tres años consecutivos sin lesiones con tiempo perdido requiere atención al detalle, responsabilidad, consistencia y un compromiso compartido de cuidarse mutuamente. Brian Ugrin, gerente de la planta de AGI en Oak Bluff, indicó que la seguridad está integrada en la forma en que el equipo de la planta planifica el trabajo, se apoya mutuamente en el sitio y aborda los riesgos antes de que se conviertan en incidentes. Mencionó que los empleados demuestran un fuerte sentido de pertenencia al crear un lugar de trabajo seguro y mantener altos estándares año tras año.
La planta de Oak Bluff, fundada inicialmente en 2000 como GJ VIS Enterprises Inc., fue adquirida por AGI en 2015. Actualmente, forma parte del portafolio global de AGI y se especializa en el suministro de equipos de almacenamiento de materiales a granel pesados y de alto rendimiento para los sectores de fertilizantes comerciales, alimentación animal y procesamiento de granos en los mercados de Canadá, Estados Unidos e internacionales.
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