El Proyecto Vicuña en la provincia argentina de San Juan ha completado recientemente la formación de sus primeros 60 operadores mineros. Estos empleados, procedentes principalmente de las áreas circundantes como Iglesia, Jáchal y Gualdacol, tienen como objetivo fortalecer el empleo local y prepararse para el inicio del proyecto.
El proceso de formación incluyó instrucción técnica en campo y prácticas en simuladores, haciendo hincapié en el cumplimiento de los estándares de seguridad. Estos operadores estarán a cargo de conducir camiones de gran tonelaje y desempeñarán un papel clave en las primeras tareas del proyecto, como ajustes de caminos, movimiento de tierras y construcción de infraestructura.
Esta contratación es el resultado de un proceso de selección iniciado en octubre, destinado a identificar y desarrollar talento local, en línea con la estrategia del Proyecto Vicuña de priorizar la contratación de mano de obra de comunidades cercanas desde las primeras etapas de desarrollo. A medida que avanzan los preparativos, se espera continuar con la contratación según las necesidades operativas, consolidando el impacto del proyecto en el desarrollo regional.
La empresa manifestó que impulsar el empleo local y desarrollar capacidades en la zona de influencia es parte de una visión de desarrollo sostenible, que acompaña el desarrollo integral del Proyecto Vicuña. El Proyecto Vicuña se posiciona como uno de los proyectos más importantes de la provincia debido a su potencial productivo y su papel en la generación de empleo y el fortalecimiento de la cadena de valor local.
